Page 41 - Tạp chí Năng lương Mới số 201
P. 41

doanh nghiệp tham gia chuỗi liên kết, đặc   phép  các  đơn  vị  thành  viên  tự  chủ
          biệt trong các lĩnh vực then chốt như hóa   trong  sản  xuất,  kinh  doanh,  nhưng  vẫn
          dầu, điện khí LNG và nguyên vật liệu mới.  nằm  trong  khung  giám  sát  tài  chính  và
            Thứ  tư,  cần  đầu  tư  mạnh  vào  nguồn   định  hướng  chiến  lược  tập  trung.  Điều
          nhân  lực  chuyên  sâu,  không  chỉ  ở   này  giúp  Petrovietnam  không  rơi  vào
          Petrovietnam  mà  cả  các  doanh  nghiệp  vệ   tình  trạng  “trì  trệ  tập  thể”  vốn  là  điểm
          tinh. Việc hình thành các trung tâm đào tạo   yếu  phổ  biến  ở  nhiều  doanh  nghiệp     Petrovietnam
          kỹ  thuật  chuyên  biệt,  có  sự  tham  gia  của   nhà nước.                cho thấy một
          doanh nghiệp, sẽ giúp bảo đảm tính đồng   Thứ  hai,  Petrovietnam  đã  xây  dựng   mô hình doanh
          bộ và đẳng cấp công nghệ toàn chuỗi.  được kịch bản ứng phó khủng hoảng từ   nghiệp nhà nước
            Nếu  làm  được  điều  đó,  Petrovietnam   trước, với các quỹ dự phòng rủi ro, tái cơ
          không chỉ là nhà khai thác dầu khí, mà còn   cấu danh mục đầu tư và đặc biệt là duy   “tự chủ nhưng
          có  thể  trở  thành  trung  tâm  công  nghiệp   trì năng lực tài chính lành mạnh. Ví dụ   có kiểm soát”,
          năng lượng hàng đầu khu vực, đóng vai trò   điển  hình  là  trong  năm  2020,  mặc  dù   nghĩa là không
          như một “Samsung của ngành năng lượng”   giá  dầu  thế  giới  sụt  giảm  mạnh,  nhưng   phải buông lỏng
          Việt Nam - tức là kéo cả “hệ sinh thái” cùng   Petrovietnam  vẫn  bảo  đảm  được  dòng   hay can thiệp
          đi lên.                               tiền dương nhờ các hoạt động khí - điện -   quá mức, mà là
            PV: Trải qua các cuộc khủng hoảng kinh   dịch vụ phụ trợ.
          tế lớn như 2008 và Covid-19, Petrovietnam   Thứ ba, Petrovietnam có một đội ngũ   tạo ra cơ chế
          vẫn giữ được ổn định và đóng góp lớn vào   lãnh đạo chuyên môn cao, gắn với thực   vận hành độc
          GDP.  Dưới  góc  nhìn  chuyên  gia,  đâu  là  bài   tiễn vận hành, chứ không đơn thuần là   lập - linh hoạt -
          học lớn nhất về quản trị doanh nghiệp nhà   bộ  máy  hành  chính.  Việc  giữ  ổn  định   minh bạch. Đây
          nước mà Petrovietnam mang lại cho các tập   được  tổ  chức,  tinh  gọn  bộ  máy  và  kiên   là mô hình mà
          đoàn kinh tế khác?                    định chiến lược dài hạn chính là nền tảng   nhiều doanh
            PGS.TS Đinh Trọng Thịnh: Petrovietnam   để vượt khủng hoảng một cách bền vững.
          là một trong số rất ít tập đoàn kinh tế nhà   Cuối cùng, tôi cho rằng Petrovietnam   nghiệp nhà nước
          nước của Việt Nam đã vượt qua tương đối   cho thấy một mô hình doanh nghiệp nhà   khác hoàn toàn
          vững  vàng  các  cuộc  khủng  hoảng  kinh  tế   nước “tự chủ nhưng có kiểm soát”, nghĩa   có thể học hỏi.
          lớn  như  khủng  hoảng  tài  chính  toàn  cầu   là không phải buông lỏng hay can thiệp
          2008-2010 hay đại dịch Covid-19 năm 2020.   quá mức, mà là tạo ra cơ chế vận hành
          Dưới góc nhìn của tôi, bài học lớn nhất mà   độc lập - linh hoạt - minh bạch. Đây là mô   Petrovietnam
          Petrovietnam để lại cho các doanh nghiệp   hình mà nhiều doanh nghiệp nhà nước   đóng vai trò trung tâm
          nhà nước khác chính là bài học về “quản trị   khác hoàn toàn có thể học hỏi, đặc biệt   kết nối các doanh nghiệp
          có chiều sâu và chủ động ứng biến”.  trong bối cảnh Việt Nam đang thúc đẩy   sản xuất - chế biến -
                                                                                       tiêu thụ theo mô hình
            Thứ  nhất,  Petrovietnam  có  hệ  thống   cải cách khu vực công...      cụm công nghiệp tích hợp
          quản  trị  đa  tầng  tương  đối  linh  hoạt,  cho   PV: Trân trọng cảm ơn ông!  (ảnh: Vương Thái)


































                                                                                  NĂNG LƯỢNG MỚI  Số 201  (27-5-2025) 41
   36   37   38   39   40   41   42   43   44   45   46